Angebot
Im Business Coaching von Reviresco stehen Menschen und Organisationen im Mittelpunkt – ob Mitarbeitende, Führungskräfte, Executives oder ganze Teams. Jeder trägt Verantwortung, gestaltet Veränderung und bringt wertvolle Ressourcen ein. Wir begleiten Sie dabei, diese Ressourcen bewusst zu nutzen, lösungsorientiert weiterzuentwickeln und Klarheit in komplexen Situationen zu gewinnen. So eröffnen sich neue Handlungsspielräume für individuelle Wirksamkeit, resiliente Führung und nachhaltige Zusammenarbeit.
Mit hypnosystemischen Methoden und fundierter Beratung verbinden wir persönliche Entwicklung mit unternehmerischem Erfolg. Reviresco Business Coaching schafft Räume, in denen Selbstbestimmung, Resilienz und Innovationskraft wachsen – für Sie persönlich, Ihr Team und Ihre gesamte Organisation. Reviresco Ihr Zentrum für Persönlichkeitsentwicklung.
Führungskräfte & Executive Coaching
Führungsstil & Rollenverständnis Mitarbeitende Führung
Systemische Beratung
Ethische Fragestellungen
Kernelemente der Rollen
Zielorientierung unterstützen
Kompetenzenförderung
Berufliche Visionen
Entscheidungsstärke
Team- & Change-Management
Resiliente Führung
Strategisches Denken & Zukunftsgestaltung Leadership Excellence
Board- & Stakeholder-Management
Purpose & Sinnorientierung
Balance auf Top-Level
einzelpersonen
Berufliche Visionen und Laufbahnfragen
Kompetenzenförderung
Rollenklärung
Work-Life-Balance
Selbstvertrauen & Auftritt
Stress- & Resilienz Training
Karriere- & Rollenklärung
Konfliktfähigkeit
Konfliktcoaching
Freistellung
Interkulturelle Aspekte
Gender
Work-Life-Balance
Organisationsentwicklung
Fach- und Prozessbegleitung von Organisationsentwicklung uns Changeprozessen
STRATEGIENTWICKLUNG
Moderation und fachliche Begleitung Strategieklausuren
Strategieentwicklung Hotellerie, Gastronomie und Kliniken
BEGLEITUNG BETRIEBSNACHFOLGE
Unterstützung bei der Unternehmensübergabe in Familienbetrieben an die Nachfolge.
Teams
Teamkultur gestalten
Ausrichtung auf gemeinsame Ziele und Bildung entsprechender Strukturen
Aufgaben und Rollenteilung bzw. Rollenklärung
Qualitätsverbesserung und -sicherung im Team
Verbesserung der Zusammenarbeit mit anderen Systemen und Organisation
Konflikte im Team lösen
Organisationsentwicklung
Veränderungsprozesse begleiten
Innovationskraft freisetzen
Honorar
| Kategorie | Beschreibung | Honoraransatz | |
|---|---|---|---|
| Business | Mitarbeitende ohne Führungsaufgabe und unteres Kader | CHF 190.- | pro Stunde |
| Executive | Mitarbeitende des mittleren und oberen Kaders | CHF 220.- | pro Stunde |
| Teams | Individuell abgestimmt – gemeinsam vereinbart Je nach Ziel und Umfang wird das passende Vorgehen gemeinsam festgelegt. Auf Wunsch erhalten Sie eine Offerte, oder wir bestimmen den Rahmen und das Honorar im ersten Gespräch – offen, klar und auf Ihre Situation zugeschnitten. | gem. Offerte | |
Kontakt
Bitte kontaktieren Sie uns für eine unverbindliche Auskunft. Die im Formular erfassten Daten werden ausschliesslich zur Bearbeitung Ihres Anliegens verwendet. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. Mit dem Senden des Kontaktformulars akzeptieren Sie die Datenschutzbestimmungen.
Wachstum für Menschen und Organisationen
Wir fokussieren auf vorhandene systemische Ressourcen und unterstützen Sie im zielgerichteten Prozess zur Entfaltung.
Ihre Entwicklung ist individuell – unsere Beratung auch
Ehrlich, erfahren und persönlich: Wir nehmen uns Zeit für Ihre Bedürfnisse und begleiten Sie lösungs- und ressourcenorientiert.
360° Persönlichkeitsentwicklung – psychologisch, medizinisch, hypnosystemisch
Wir verbinden Psychologie, Medizin, Hypnose und systemische Ressourcen ganzheitlich für Ihre natürliche Entfaltung.
Dr. med. Dieter Steubing
Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie
EMBA FH in Medical Management
Mitinhaber Reviresco Center
Martin Schmidli
Hypnose und hypnosystemischer Therapeut
EMBA FH in strategischem Management
Mitinhaber Reviresco Center
